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Payroll e Diritto del Lavoro

ASAP | Business partner di fiducia per l'amministrazione del personale e consulenza sul diritto del lavoro: gestione assunzioni, stipendi, nota spese, presenze, infortuni, procedimenti disciplinari e redazione del budget del costo del personale.

 

payroll e diritto del lavoro

ll segreto negli affari è sapere qualcosa che nessun altro conosce.
Aristotele Onassis

L'innovazione continua richiede alle aziende di convergere tutta la loro attenzione sul proprio Core Business. Ridurre al minimo le attività collaterali diventa spesso una necessità che richiede la collaborazione di un partner affidabile e professionale.

 

 

Noi possiamo essere il Vostro partner di fiducia perché:

  • Possiamo svolgere, in outsourcing, la funzione di Ufficio Risorse Umane o realizzare singoli servizi che richiedono un’expertise specifica

  • Disponiamo di esperti legali con un’approfondita conoscenza nell’ambito del diritto del lavoro

  • I nostri Account Manager hanno acquisito la loro professionalità lavorando in imprese nazionali e multinazionali e ciò permette loro di conoscere bene le problematiche che deve affrontare un’azienda

 

La nostra offerta

  • Rilevazione presenze

  • Elaborazione stipendi

  • Gestione assunzioni

  • Consulenza nell’ambito del diritto del lavoro

  • Gestione nota spese

  • Redazione budget del costo del personale

  • Formulazione di report mensili/semestrali/annuali

  • Redazione di corrispondenza con i dipendenti

  • Denunce infortuni

  • Gestione procedimenti disciplinari

 

La nostra metodologia

  • Il servizio di amministrazione è proposto in forma modulare e pertanto il cliente può scegliere i servizi di cui usufruire su base continua o in forma spot

  • I nostri Account Manager possono interfacciarsi con il referente aziendale o interagire direttamente con i dipendenti

  • Il lavoro può essere effettuato sui nostri software o sui software del cliente

  • Il servizio può essere erogato presso il cliente

  • Offriamo un contact point elettronico per garantire risposte di piccola consulenza entro la giornata lavorativa