MANAGEMENT SKILL BOX
Da manager a leader: la trasformazione che fa la differenza
Troppi professionisti si trovano catapultati in ruoli di responsabilità senza la giusta preparazione. Il risultato? Decisioni incerte, team poco allineati, difficoltà nel guidare il cambiamento. E per chi è già manager? Le sfide evolvono, e senza il giusto supporto, il rischio è rimanere bloccati in dinamiche poco efficaci.
La soluzione? La nostra Management Skill Box.
Un percorso completo che combina formazione mirata, leadership coaching e feedback 360°, per trasformare manager in leader capaci di ispirare, guidare e far crescere le proprie persone con impatto concreto.
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+ OBIETTIVO
La Management Skill Box sviluppa competenze pratiche per una leadership che genera impatto. Non solo manager più sicuri e autorevoli, ma team più motivati, allineati e autonomi. Un mix strategico di formazione, coaching e feedback 360° per garantire performance elevate, consolidare la collaborazione e accelerare la crescita delle persone e del business.
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+ PERCORSO FORMATIVO
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+ LEADERSHIP COACHING
Un percorso personalizzato e orientato all'azione, progettato per sbloccare il potenziale di ogni manager e tradurlo in risultati tangibili. Grazie alla Metodologia 3C®, il coachee sviluppa un piano individuale da applicare subito nella propria realtà aziendale, con un impegno costante che porta a un cambiamento misurabile su performance, leadership e gestione del team.
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+ FEEDBACK 360
Un processo di assessment che consiste nel fornire un feedback su un’ampia gamma di competenze lavorative e, nello specifico, nel valutare la persona mediante una pluralità di attori organizzativi. Attraverso una valutazione a 360°, i manager acquisiscono una maggiore consapevolezza della percezione che gli altri hanno di loro e di come il loro comportamento influenza la performance delle persone. Questa consapevolezza permetterà loro di essere più incisivi ed efficaci nella gestione delle persone e delle loro performance.
Guarda una delle nostre Business Case su questa box!
