SERVIZI ALLE AZIENDE
sfondo formazione e training aziende

Formazione e Training

“Nessuno impara mai a comprendere a fondo qualcosa, se non ciò che ama”

Johann Wolfgang von Goethe
Corso
LEADERSHIP SENZA AUTORITÀ
Solo gli utenti registrati e loggati possono scaricare questo file.
Obiettivi del corso
Dovete guidare un gruppo, ma senza una formale nomina a responsabile? E i membri del team sono ex colleghi? Scoprite in questo corso come creare e massimizzare la partecipazione e la collaborazione dei membri di un gruppo di lavoro. Inoltre potete sperimentare tecniche per affermare la vostra autorevolezza, creare un clima di fiducia e di empowerment così da gestire al meglio il gruppo di lavoro ed essere sempre orientati ai risultati.
 
A chi è rivolto questo corso?
  • A coloro che gestiscono gruppi di lavoro senza formale nomina
  • Ai Project Manager
  • Alle persone con ruoli interfunzionali
 
In questo corso potrete scoprire…
  • Come esercitare la leadership attraverso l’intelligenza emotiva
  • Come gestire la propria emotività per influenzare positivamente il proprio contesto organizzativo
  • Delega vs Controllo
  • L’importanza della comunicazione assertiva
  • Come valorizzare i contributi da parte dei singoli membri del gruppo
  • Come rispettare e incanalare le diversità individuali
  • L’importanza dell’empowerment
  • La gestione dell’imprevisto e dell’inatteso
  • Lo sguardo retrospettivo e lo sguardo prospettico
  • Il principio di HRO (High reliability organization)
  • La visione d’insieme per il coordinamento del gruppo
  • Il sensemaking: l’effetto delle informazioni
  • Come guidare il processo del sensemaking organizzativo
  • Come creare conoscenza e competenza attraverso il sensemaking
  • L’autorevolezza della competenza
  • L’esempio e il comportamento coerente come strumento di influenzamento
 
Note organizzative
  • Codice corso: E002.206
  • Durata: 2 giornate
  • Orario: 9:00 - 18:00